ПРАКТИЧЕСКИЙ ВЕБИНАР ДЛЯ КАДРОВИКОВ (On-line)

09 сентября 2024


Запись на вебинар по телефонам: 8 (3822) 235-549, 8-909-542-91-76 (Вадим Сергеевич Леоненко)
Электронная почта: sistema-70@yandex.ru


«ВОИНСКИЙ УЧЕТ И ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ В 2025 ГОДУ - ПО НОВЫМ ПРАВИЛАМ»

Практика выполнения новых требований законодательства.



ЛЕКТОР: Зуйков Александр Константинович (г. Москва)

Юрист, член конкурсной комиссии Всероссийского конкурса практикующих юристов "Понтифик", независимый бизнес-консультант, эксперт по решению внештатных ситуаций в области трудового права, охраны труда и взысканию дебиторской задолженности. Автор многочисленных семинаров, статей и публикаций по вопросам трудового законодательства. Преподаватель ведущих учебных центров Москвы и России.

Проводил обучение и консультировал такие компании как: ОАО "Северсталь", ОАО "Газпром", ОАО "РЖД", Группа компаний "ПИК", РИА НОВОСТИ, Минтранс РФ, ПАО "Сбербанк" и др.

ПОДРОБНЕЕ О ЛЕКТОРЕ И ФОТО НАШИХ СЕМИНАРОВ


Дата проведения: 09 сентября 2024 г.

Место проведения: On-line (вебинар)

Продолжительность обучения: 1 день, 09.00 - 16.00 (время Московское)

Стоимость обучения: 10.900 руб.

Документ по итогам обучения: выдается именной сертификат установленного образца

Запись на вебинар: +7 (909) 542-91-76, +7 (3822) 235-549, sistema-70@yandex.ru

Более того! Лектор оставит свои контакты (почту и телефон). Все слушатели смогут к нему обратиться бесплатно в течение 2-х месяцев после вебинара.

Целевая аудитория: Начальников отдела кадров, инспекторов по кадрам, руководителей и специалистов отдела персонала, юристов и бухгалтеров, занимающихся кадровой работой, руководителей организаций.

Раздаточный материал - Обширный методический материал рассылается всем слушателям в день вебинара.


Программа вебинара:


1. ВОИНСКИЙ УЧЕТ 2024/2025: ПРАКТИЧЕСКОЕ ВНЕДРЕНИЕ «ЦИФРОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ» НАЧАЛОСЬ.

  • Нормативно-правовая база. Новые правила в Воинском учете с последними изменениями: формировании реестра воинского учета, взаимодействие с военкоматом через Гос.услуги установление запретов и ограничений для граждан, установление новых обязанностей на работодателя изучаем новшества, плюсы и минусы для Работодателя чтобы избежать ошибок.
  • Важные изменения закона "О воинской обязанности и военной службе» которые влияют на обязанности работодателей в сфере воинского учета.Применения временных мер, направленных на обеспечение явки по повестке военного комиссариата.
  • Важные изменения нормативно-правовых документов в Воинском учете с 5 августа 2023г (Положения о воинском учете №719, Постановление Правительства РФ от 25.07.2023 N 1211) в связи с внедрением «цифровых» технологий в воинском учете.
  • !!!! Определены мероприятия по вводу в эксплуатацию государственной информационной системы воинского учета (Постановление Правительства РФ от 19.04.2024 N 506). ГИС "Единый реестр сведений о гражданах, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет, гражданах, состоящих на воинском учете. С 1 ноября 2024 года в России заработает Единый электронный реестр воинского учета.
  • Что обязательно необходимо сделать до 1 ноября 2024г, чтобы не получить большие штрафы, когда заработает обмет информацией с гос. органами. Увеличение проверок Военкоматами и усиление контроля за ВУ со стороны органов местного самоуправления.
  • Изменение c 1 января 2024г предельного возраста пребывания в запасе: кто может подлежать мобилизации (закон 24.07.2023г №326-ФЗ).
  • Передача Работодателем информации о работников в военкомат (прием/перевод/увольнение.)через «Реестр Воинского учета» (закон от 08.08.2024 N 270-ФЗ).
  • Повышение верхней границы призывного возраста с 27 до 30 лет c 1 января 2024г (закон от 04.08.2023 N 439-ФЗ).
  • Воинский учет и Дистанционные работники работающие за пределами РФ.
  • Внесение изменений с 1 августа 2023г в Положение о призыве граждан РФ по мобилизации, приписанных к воинским частям (Постановление Правительства №852, Постановление Правительства РФ от 24.07.2023 N 1200).
  • Документы по организации воинского учета: приказ об организации воинского учета, план работы по ведению воинского учета…
  • Инструкция по организации воинского учета. Приказ Министра обороны РФ от 22.11.2021 N 700. Карточка гражданина, подлежащего воинскому учету (форма №10) начало действия 08.01.2022: что делать с личными карточками Т-2. Основная отчетность работодателей в военкомат.
  • New! Увеличение административной ответственности с 1 октября 2023 за правонарушения в области воинского учета (закон от 31.07.2023 N 404-ФЗ), Усиление контроля в 2024 году со стороны государственных органов по ведению воинского учета Работодателями уже началось, как правильно действовать при контактах с военкоматами.Как минимизировать большие размеры штрафов - практические рекомендации, алгоритм действий.
  • Изменения в трудовом законодательстве, предоставление гарантий и компенсаций работником, мобилизованным на военную службу. Статья ТКРФ – 351.7 особенности трудовой деятельности при мобилизации. Рассматриваем изменения и сложные вопросы, связанные с мобилизацией с которыми работодатель сталкивается на практике. Гарантии для мобилизованных и членов семьи.
  • Ожидаемое изменение -приостановление действия трудового договора в связи с призывом на срочную военную службу.
  • Новая статья в ТКРФ 264.1 - гарантии вдовам ветеранов боевых действий.
  • Гарантии и основания освобождения от уголовной ответственности лиц, заключивших контракт о прохождении военной службы в Вооруженных Силах РФ в период мобилизации (закон от 24.06.2023 N 270-ФЗ).
  • Сложные ситуации, связанные с увольнением, предоставление гарантий(льгот) при увольнении родственникам(супруге).
  • Основные ошибки в Воинском учете, ответы на сложные вопросы.

Сведения в Реестр ВУ подают, в том числе: ФНС России, Росреестр, МВД/ФСБ России,органы местного самоуправления; работодатели, сами военнообязанные граждане.


Бронирование граждан, пребывающих в запасе, работающих в организации.

  • Нормативно-правовая база специального воинского учета (бронирования) граждан, пребывающих в запасе ВС РФ.
  • Новые документы по бронированию принятые летом 2024г. (Постановление № 766с). Разработка новых критериев для бронирования граждан, пребывающих в запасе – ожидаемое вступление в силу осень 2024.
  • Увеличениеразовых выплат гражданину за заключение контракта с ВСРФ от регионов (Москва 1.9млн, Краснодарский край 1.6млн……). Косвенное «влияние» на бронирование.Изменения в 2023/2024г закона 31-ФЗ "О мобилизационной подготовке и мобилизации в РФ"
  • Работа по содействию по заключению работниками добровольно контрактов с ВСРФ. Установление планов по обязательному заключению. Работа органов власти по стимулированию заключения добровольных контрактов среди работников предприятий.
  • !!! Увеличение административной ответственности с 23.12.2023г, повторное увеличение ответственности в 2024году, за нарушения законодательства о персональных данных:
  • Организация бронирования ГПЗ: основные положения по бронированию; виды бронирования, порядок бронирования работников.
    Документы, по бронированию отрабатываемые в организациях.


2. ВАЖНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ В ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВЕ О ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ: 2023-2024.

Отсутствие согласия на обработку ПД - штраф от 300тыс.руб на юр.лицо.

Законопроект об увеличении административной ответственности за персональные данные: увеличение штрафов за не уведомление Роскомнадзора, введение оборотных штрафов за утечку персональных данных. (Законопроект N 502104-8).

  • Перечень индикаторов риска нарушения обязательных требований при осуществлении федерального государственного контроля за обработкой персональных данных (Приказ Минцифры России от 15.11.2021 N 1187). Появление новых индикаторов риска с 18.11.2023г.
  • Правила оценки вреда, который может быть причинен субъектам персональных с 1 марта 2023г (Приказ Роскомнадзора от 27.10.2022 N 178).
  • !!! Передача обезличенных персональных данных в Минцифры с 1 сентября 2025 года (закон от 08.08.2024 N 233-ФЗ). Изучаем новые правила и обязанности операторов.
  • Важные изменения в законодательстве о персональных данных с 01.03.2023Основные положения, плюсы и минусы нововведений, рекомендации по организации работы без ошибок и штрафных санкций.
  • Порядок уничтожения персональных данных с 1 марта 2023г. (Приказ Роскомнадзора от 28.10.2022 N 179). Что должен содержать Акт об уничтожении, образец заполнения.
  • Порядок принятия Роскомнадзором решения о запрещении или об ограничении трансграничной передачи персональных данных (Постановление Правительства РФ от 16.01.2023 N 24, Постановление Правительства РФ от 10.01.2023 N 6).
  • Перечень случаев, при которых к операторам, осуществляющим трансграничную передачу персональных данных, не применяются требования закона №152-ФЗ (Постановление Правительства РФ от 29.12.2022 N 2526).
  • Формы уведомлений Роскомнадзора с 26.12.2022г, направляемые операторами персональных данных (Приказ Роскомнадзора от 28.10.2022 N 180).
  • Рекомендации Роскомнадзора от 8 августа 2023 года по защите персональных данных при их обработке.
  • Внеплановые проверки с 14.02.2023г в случае утечки (информации в интернете) персональных данных в аккредитованных IT компаниях (Постановление Правительства РФ от 04.02.2023 N 161).
  • Порядок оформления письменного согласия на обработку и распространение персональных данных.
  • Получение персональных данных работников, соискателей.
  • Обработка персональных данных работников: прием сведений, обработка, хранение, уничтожение.
  • Обработка персональных данных родственников и иных лиц, имеющих отношение к работникам (детей, родителей, супругов и др.): прием сведений, обработка, хранение, уничтожение.
  • Другие изменения законодательства о персональных данных на дату проведения семинара.
  • Усиление контроля со стороны Роскомнадзора по защите информации, и соблюдению законодательных требований. Обеспечение безопасности при обработке и хранении персональных данных работников.
  • Порядок организации и осуществления федерального государственного контроля (надзора) за обработкой персональных данных с 01.07.2021г (Постановление Правительства РФ от 29.06.2021 N 1046). Новые способы и методы проведения проверки; доведение результатов.
  • Проверочный лист по соблюдению требований законодательства о персональных данных с последними изменениями (Приказ Роскомнадзора от 24.12.2021 N 253)
  • Ошибки работодателей, при работе с персональными данными.
  • Увольнение за разглашение коммерческой тайны и персональных данных.Алгоритм действий по увольнению по пп. «в» п.6 ст. 81 ТКРФ.


3. АКТУАЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ РАБОТЫ С ПЕРСОНАЛОМ: ДИСТАНЦИОННЫЙ ТРУД.

  • Важные аспекты Дистанционного труда: совместительство, районный коэффициент, неполное рабочее время. Подводные нюансы, с которыми может столкнуться работодатель.
  • Советы по организации дистанционной работы для повышения эффективности труда.
  • Дистанционный труд и Совместительство – новый тренд в работе: плюсы и преимущества для работодателя. Законное основание для заключения срочного трудового договора.
  • Привлечение дистанционного работника к дисциплинарной отнесенности: порядок, фиксирование проступков, ознакомление с приказом.
  • Особенности прекращения трудовых отношений дистанционными работниками с учетом современной судебной практике, какие ошибки допускать нельзя.


4. ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ, ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ.


******** ******** ********


Контакты. Подать заявку на обучение Вы можете по телефонам: (3822) 235-549, 8-909-542-91-76 (Леоненко Вадим Сергеевич). Либо по электронной почте: sistema-70@yandex.ru

Ближайшие семинары

Дата проведения: По согласованию с Заказчиком

КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ ДЛЯ СПЕЦИАЛИСТОВ ОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ИЛИ ГРУППЫ КОМПАНИЙ

Дата проведения: 19, 20 сентября 2024, Смоленск

"ТРУДОВОЕ ПРАВО 2024/25. НОВАЦИИ И ТРЕНДЫ В РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ"

"ВОИНСКИЙ УЧЕТ И ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ В 2025 ГОДУ - ПО НОВЫМ ПРАВИЛАМ"

Дата проведения: 02-04 октября 2024, Владивосток

"ТРУДОВОЕ ПРАВО 2024/25. НОВАЦИИ И ТРЕНДЫ В РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ"

"ВОИНСКИЙ УЧЕТ И ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ В 2025 ГОДУ - ПО НОВЫМ ПРАВИЛАМ"

"ОХРАНА ТРУДА 2024/25, И ПОЖАРНАЯ БЕЗОПАСНОСТЬ"

Дата проведения: Вебинары (On-line)

Вебинары для кадровиков 29 октября, 02 и 05 ноября 2024

Дата проведения: 30-31 октября 2024, Иркутск

"ТРУДОВОЕ ПРАВО 2024-2025. НОВАЦИИ И ТРЕНДЫ В РАБОТЕ С ПЕРСОНАЛОМ"

"ВОИНСКИЙ УЧЕТ И ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ В 2025 ГОДУ - ПО НОВЫМ ПРАВИЛАМ"